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從武林宗師到管理大師

鄭元豹再收高徒——為的,還是責任

人民電器報 2011年12月16日 龔傳明


人民電器,人民電器集團,中國人民電器集團
本網訊 12月13下午,管理大鄭元豹在人民電器集團總部舉行了一場別開生面的收徒儀式,正式宣告已有3000弟子的他又多了22位新徒弟。
鄭元豹收徒的標準看似很簡單:大專以上,有激情,在公司多年,經領導推薦,對企業(yè)忠誠。然而,想做他的徒弟并不簡單,要通過多方面的考驗。經過逐層甄選,集團黨委副書記章群德、集團銷售公司常務副總經理錢林飛、集團體系中心主任陳一品等22位員工進入鄭元豹門下,成為其第二代徒弟的最佳人選。
作為中國工業(yè)電器行業(yè)的先行者、探路人和實踐者,現任全國工商聯執(zhí)委、浙江省電器行業(yè)協會會長、溫州機械工業(yè)聯合會會長、人民電器集團董事長的鄭元豹華麗轉身,從武林宗師尊奉為管理大師,借人民電器成立十五周年之際再收高徒,引起當地廣泛關注。
談起鄭元豹第一次收徒,還得從許多年前說起。早年家境貧寒的他15歲輟學后,開始了艱難的謀生之路,用他自己的話說是:“我過去打漁的時候,天氣很冷,也沒穿鞋,漁網拉過來都凍冰的。”可謂嘗盡了人生的心酸。在經歷了打漁、打鐵、打拳的“三打”后,慢慢的開始小有積蓄,于是他開始將自己的技能傳授給周邊的人。漸漸的,向他拜師學習的人越來越多,于是他就有了坐下弟子3000的美名。當年那些慕名向他學習打鐵、打拳、習武的人,在走向不同的崗位后,都已事業(yè)有成。如今,當走向成功的他們再談起拜師學習的經歷時,傾訴最多是:磨練了毅力,學會了擔當,知道了責任,恰恰是這些成就了他們如今的事業(yè)!
時過境遷,當年的那位武林宗師已經成為中國500強企業(yè)之一的人民電器集團掌門人,而他個人也被譽為中國民營企業(yè)的管理藝術大師。
時隔多年,鄭元豹為什么還要收徒?而且此次收徒并不是傳授武術技能。面對筆者這些疑問,鄭元豹說,學習技能和習武只能成就個人事業(yè),并不能給社會帶來特別大的貢獻。這次再收徒更多的是為了傳授我的思維意識、管理方法、發(fā)展理念,這樣他們在成就自我的同時,還能幫助企業(yè)又好又快發(fā)展,促進更多的人就業(yè),為國家納更多的稅,實現“發(fā)展發(fā)展再發(fā)展,就業(yè)就業(yè)再就業(yè),納稅納稅再納稅”的夙愿!
在當天的收徒儀式上,人民商學院院長、集團副董事長鄭經潔作為眾多見證者之一,他分別用“勢”、“事”、“是”、“世”四個漢字,要求大家珍惜機會,把握形勢,認真做事,明辨是非,低調處世。隨后, 22名新徒弟鄭重宣誓:今日拜師,此生無憾……超越自我,低調處世!
在收徒儀式上,令鄭元豹沒有想到的是,現場有太多想做他徒弟的人。針對這一情況,鄭元豹表示,等這批徒弟帶出來后,他會再收一批徒弟。用鄭元豹自己的話說就是“收一批,發(fā)展一批,帶動一批,影響一批。”讓更多的年輕人,學習他的理念和方法,培養(yǎng)他們的責任感、使命感、正義感!做他們通向成功的階梯!